无论你是在经营企业、管理团队还是教授课程，领导能力都很重要。有些人似乎与生俱来就知道如何激励和领导他人，但对我们大多数人来说，这需要去学习，这里的3种方法都可以让你从今天开始练习成为一名更优秀的领导者。

1、成为优秀的沟通者

通过观察和倾听来训练自己了解周围发生的事情。一个卓越的领导者总是一个熟练的沟通者——不仅仅是作一个优秀的演讲者，也必须是一个优秀的倾听者，一个能够集中注意力、关注谈话细微差别的人。

2、学会发现人才

优秀的领导力的一个重要因素是知道如何与正确的人才建立联系——那些能够推动你的愿景并制定成功战略的员工。但是，雇佣优秀人才只是成功的一半；同样重要的是了解不同背景和能力的人才如何能够最好地一起工作。

3、做导师，而不是传教士

员工始终会对自我的成长和发展感兴趣；他们想知道他们如何能做得更出色，并找到自己的道路。作为一个领导者，你的工作是指导他们，引导他们，支持他们，而不是对他们发号施令或说教。